Questão de Direito Processual do TrabalhoDissídio individual e procedimentos aplicáveis, Dissídio individual

Banca:: VUNESP
Ano:: 2014
Modalidade:: Múltipla escolha
Código:: Q370532

Sobre o procedimento sumaríssimo no direito processual do trabalho, pode-se afirmar que;

Anão está disciplinado na Consolidação das Leis do Trabalho.
Bcaberá citação por edital.
Co juiz não poderá determinar imediata condução coer- citiva da testemunha intimada que não comparecer à audiência.
Da sentença mencionará os elementos de convicção do juízo, com resumo dos fatos relevantes ocorridos em audiência, dispensado o relatório.
Enão se admite prova pericial.

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Gabarito: Alternativa D.

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