Questão de Gestão de PessoasGestão por competências e das tendências na gestão de pessoas no setor público
- Banca:
- CESPE / CEBRASPE
- Órgão:
- Procuradoria Geral do Estado de Pernambuco
- Ano:
- 2018
- Cargo:
- Analista Administrativo de Procuradoria – Especialidade: Recursos Humanos
- Modalidade:
- Certo ou Errado
- Código:
- CEBR-PGE-PE-18-SERVIDOR-MATRIZ-442-PGEPE004-Q106
A respeito de gestão por competências e das tendências na gestão de pessoas no setor público, julgue os itens a seguir.
O modelo de competência no trabalho gera um desempenho profissional de valor agregado que mostra comportamentos adequados manifestados pela pessoa em vez de realizações e resultados.
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Gabarito: ERRADO.