Questão de Gestão de PessoasRemuneração e Benefícios
- Banca:
- VUNESP
- Ano:
- 2025
- Modalidade:
- Múltipla escolha
- Código:
- Q3455435
Os planos de benefícios sociais são pensados para auxiliar os funcionários, tanto internamente como externamente à organização. Eles podem ser classificados quanto à sua exigência, sua natureza e seus objetivos. Em relação aos seus objetivos, os benefícios podem ser assistenciais, recreativos e supletivos.
Assinale a alternativa correspondente a um benefício supletivo.
Assinale a alternativa correspondente a um benefício supletivo.
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Gabarito: Alternativa C.